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위원회 측은 도내 31개 시군을 대상으로 사회복지종사자 처우개선 정책 관련 조례 내용과 처우개선 예산과 운영 현황 등 3개 분야 17항목을 평가해 합산 점수에 따라 A~E의 5개 등급을 매겼다.
성남시는 지역내 223곳 사회복지시설 종사자 1800명에게 △처우개선비 월 5만 원 지원 △매년 상해보험비 1만 원 △복리후생비와 특수근무수당(5~13만 원) △문화체험 10만 원 △격년 건강검진비 30만 원 등을 지원해 높은 점수를 받았다.
이와 함께 30년 이상 장기근속한 퇴직 대상 사회복지사에게 △은퇴 준비 휴가 30일 제공 △사회복지시설 종사자 심리상담 △정부 평가 최우수기관 인세티브 △시간외 근무수당 지원(연간 총량제) 등 다양한 복지정책을 펴 호평을 받았다.
시 관계자는 “경기도내 시군이 힘을 합쳐 사회복지종사자 처우개선 정책을 공유·시행하고 나아가 전국으로 확대하는 계기가 마련되길 기대한다”고 말했다.
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